• Yazılar
  • Favoriler
  • Yorumlar
  • Sorulan Sorular
  • Cevaplanan Sorular
Çalışanları Eğitim Yöntemleri: Mentorluk, İş Başında ve İş Rotasyonu
8 May, 2020

Çalışanları Eğitim Yöntemleri: Mentorluk, İş Başında ve İş Rotasyonu

Bir çalışanı yeni bir işe, hatta mevcut organizasyonu içinde yeni bir pozisyona alıştırmak için kullanılan birkaç farklı çalışan eğitim yöntemleri vardır. Bu makalede, iş başında eğitim,…

Eğitimde İçsel ve Dışsal Motivasyon: Tanım ve Örnekler
7 May, 2020

Eğitimde İçsel ve Dışsal Motivasyon: Tanım ve Örnekler

İçsel ve dışsal iki motivasyon türüdür. Tanımlardan ve örneklerden içsel ve dışsal motivasyonun farklarını daha iyi göreceğiz. Motivasyon Türleri Samet ve Damla iki arkadaştır. Samet koşmayı sever Damla…

Çalışanı Feshetme: Süreç ve En İyi Uygulamalar
7 May, 2020

Çalışanı Feshetme: Süreç ve En İyi Uygulamalar

Bir çalışanı feshetme sürecinde yer alan birkaç adım ve yöneticinin istihdamın adil ve yasal olarak ayrılmasını sağlamak için kullanabileceği en iyi uygulamalar hakkında bilgi edinin.…

Çalışan Performansı Nedir?  Değerleme ve Terfi
7 May, 2020

Çalışan Performansı Nedir? Değerleme ve Terfi

Herhangi bir işletmenin başarısı, çalışanlarının iş performansıyla yakından ilişkilidir. Eğitim, geliştirme ve değerlendirme dahil olmak üzere çalışan performansının yönetimi hakkında bilgi edinin. Çalışan performansı İşteki başarınız,…

Kurumun Eğitim İhtiyaçlarının Değerlendirilmesi
7 May, 2020

Kurumun Eğitim İhtiyaçlarının Değerlendirilmesi

Bu makale, şu anda kurumda yapılanlara bakmak ve bunu yapılması gerekenlerle karşılaştırmakla başlayan bir örgütün eğitim ihtiyaçlarını değerlendirme sürecini anlatır. Daha sonra yöneticilerin sorunları çözmesini mümkün…

Çalışan Eğitim Programları Türleri
6 May, 2020

Çalışan Eğitim Programları Türleri

Birkaç tür çalışan eğitim programı vardır. Çalışanlar temel okuryazarlık eğitimi, kişilerarası beceri eğitimi, teknik eğitim, problem çözme eğitimi ve çeşitlilik veya duyarlılık eğitimi alabilirler. Her eğitim türü,…

Yeni Çalışan Oryantasyonu: İşlev ve Özellikler
6 May, 2020

Yeni Çalışan Oryantasyonu: İşlev ve Özellikler

Yeni çalışan oryantasyon işlevi, şirkete, politikalarına, çalışma arkadaşlarına ve işin kendisine alışma sürecidir. Özellikleri, çalışanı şirketin kültürüne, rollere ve sorumluluklarına, iş tanımına ve bir çalışanın bilmesi…

İşe Alım Süreci: İnsan Kaynakları Yöneticileri Çalışanları Nasıl İşe Alıyor?
6 May, 2020

İşe Alım Süreci: İnsan Kaynakları Yöneticileri Çalışanları Nasıl İşe Alıyor?

Bir şirket bir çalışanı işe alırken, doğru çalışanları işe aldığından emin olması gerekir. İşe alım sürecinde birkaç farklı adım vardır. Bu makale, başvuru formları, test, mülakat, referans…

Kendini Algılama Teorisi: Tanım ve Örnekler
6 May, 2020

Kendini Algılama Teorisi: Tanım ve Örnekler

Yaşadığın şey hakkında hiç şaşkın hissettin mi? Kendini algılama teorisi, insanların ne hissettiklerinden emin olmadıklarında ne yaptıkları hakkında bir açıklama sunar. Bu makalede, kendini algılama teorisine ve…

Yatırım Getirisi Nedir? – Tanım, Formül ve Örnek
6 May, 2020

Yatırım Getirisi Nedir? – Tanım, Formül ve Örnek

Yatırım getirisi, hem işletmeler hem de yatırımcılar tarafından kullanılan önemli bir analitik araçtır. Bu makalede, temel formülü öğrenecek, hissedarlar için kullanılan bir varyantı keşfedecek ve örnekler…

9 Eyl, 2018

Marka Nedir? Marka Türleri, Unsurları, Önemi

Marka teriminin birçok tanımı vardır. Bir marka, üreticinin veya satıcının mallarını tanımlayan ve başkalarının mallarından ayıran bir isim, bir terim, bir sembol, bir figür veya…

Henüz herhangi bir paylaşım yapılmamış.
Listelenecek herhangi bir yorum bulunamadı.