Modern yönetim dünyasında, uyulması gereken birçok yönerge ve ilke vardır. Bu her zaman böyle değildi. Bu derste, Henri Fayol'un çalışmalarına bakacağız ve yönetimde otoritenin rolü hakkındaki görüşünü…
Esprit de corps idari yönetim teorisinde önemli bir kavramdır. Bu derste, esprit de corps'un ne olduğunu ve bazı özellikleri hakkında bilgi edineceksiniz. Esprit de Corps Esprit…
Bu makalede dört klasik liderlik teorisi hakkında bilgi edineceksiniz: Özellik teorisi, davranış teorisi, durumsallık teorisi ve dönüşüm teorisi. Klasik Liderlik Teorileri Liderliği çevreleyen asırlık tartışmalar,…
Yönetim bilgi sistemleri (YBS) her kuruluş için önemli bir veri kaynağıdır. Bu verilerin nasıl gözden geçirildiği ve analiz edildiği yöneticilerin sorumluluğundadır ve bu makalede yönetim bilgi…
Operasyonlar, herhangi bir kuruluşun can damarıdır. Bir işletmenin mal ve hizmetleri nasıl işlediği ve çıktısının üretilmesine yardımcı olur. Bu makalede operasyonlara odaklanacağız ve içinde mevcut olan…
Etkili olabilmek için yöneticilerin bilinçli kararlar almaları gerekir. Bu makalede, yöneticilerin verileri, modelleri ve istatistikleri kullanarak nasıl karar verdiğini anlamanıza yardımcı olacağız. Dünya Savaşı'nda Yeni Bir…
Modern yönetim teorisi, yöneticilerin işlerine bakışını değiştirdi. Yönetim teorisi ve uygulamasındaki ilerlemeler ve iyileştirmeler, yöneticilerin ve yönetim sistemlerinin gelişmesini sağlamıştır. Bu derste modern yönetim teorilerine bakacağız. 'Yönetici'…
Chester Barnard, doğal sistemler olarak kavramsal bir organizasyon teorisi geliştirdi. Bu makalede Chester Barnard ve onun yönetim teorisi hakkında biraz bilgi edineceksiniz. Chester Barnard Chester Barnard…
Duyarlılık eğitimi, yöneticiler ve çalışanlar arasındaki ilişkileri geliştirmeye yardımcı olabilir. Bu makalede duyarlılık eğitimi ve temel kavramları hakkında bilgi edineceksiniz. Duyarlılık Eğitimi Duyarlılık eğitimi, kuruluş üyelerinin…
Hale (halo) etkisi anlaşılması gereken önemli bir kavramdır çünkü analiz ve karar vermede hatalar yaratabilir. Konsept ilk olarak 1920 yılında psikolog Edward Thorndike tarafından geliştirildi. Bu…
Sezgin KOYUN ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın!
