Y U K L E N I Y O R
4 Örgüt Kültürü Tipi Yönetim ve Organizasyon

4 Örgüt Kültürü Tipleri

Örgüt Kültürü Tipleri Nedir? Her örgüt farklıdır ve hepsi bir grup insanı organize etmek için eşsiz bir örgüt kültürüne sahiptir. Ancak, Michigan Üniversitesi’nde profesör Robert E. Quinn ve Kim S. Cameron’un yaptığı araştırmaya göre, her organizasyonun aslında dört farklı örgüt...
Devamını oku
Hofstede'nin Kültürel Boyutlar Teorisi Nedir? Yönetim ve Organizasyon

Hofstede’nin Kültürel Boyutlar Teorisi Nedir? (Hofstede’s Cultural Dimensions Theory)

Hofstede’nin kültürel boyutlar teorisi Geert Hofstede tarafından geliştirilen kültürler arası iletişim için bir çerçevedir. Bir toplumun kültürünün üyelerinin değerleri üzerindeki etkilerini ve bu değerlerin faktör analizinden türeyen bir yapı kullanarak davranışla nasıl ilişkili olduğunu anlatır. Hofstede, 1967-1973 yılları arasında IBM...
Devamını oku
Örgüt kültürü alanında yapılmış çalışmalar Yönetim ve Organizasyon

Örgüt Kültürü Hakkında Yapılan Çalışmalar

Örgüt Kültürü Tipleri ile Örgütsel Bağlılık Arasındaki İlişki: Elazığ İl Merkezindeki Hastaneler Üzerinde Bir Çalışma ERDEM, Ramazan (2007), “Örgüt Kültürü Tipleri ile Örgütsel Bağlılık Arasındaki İlişki: Elazığ İl Merkezindeki Hastaneler Üzerinde Bir Çalışma”, Eskişehir Osmangazi üniversitesi İibf Dergisi, 2(2), 63-79...
Devamını oku
Bilgi Yönetimi Süreçleri Yönetim ve Organizasyon

Bilgi Yönetimi Süreçleri

Literatürde bilgi yönetimi kavramı farklılıklar gösterse de amaç olarak hepsi aynı noktada toplanmaktadır. Fakat bilgi yönetimi süreçleri birçok araştırmacı için farklı aşamalar göstermektedir. Örneğin, De Long (1997) üç temel bilgi yönetimi sürecini tanımlama, aktarma ve kullanma olarak tanımlamıştır. Teece (1998) bu...
Devamını oku
Bilgi Teknolojileri Desteği Kavramı Yönetim ve Organizasyon

Bilgi Teknolojileri Desteği Kavramı

Bilgi teknolojileri bilgi yönetiminin önemli unsurlarından birisidir. İyi bir bilgi teknolojileri desteği, her türlü bilgi süreçleri için kritik ve gereklidir. Bilgi teknolojileri, kuruluşun misyonunu yerine getirmesi için ihtiyaç duyduğu veri, bilgi ve bilgiyi yönetmek için bir kuruluş tarafından kullanılan kaynakları...
Devamını oku
Örgütsel Yapı Kavramı Nedir? Yönetim ve Organizasyon

Örgütsel Yapı Kavramı Nedir?

Örgütsel yapı bilgi yönetiminin önemli unsurlarından biridir. Çünkü örgüt yapısının bilgi yönetimini kolaylaştırma  potansiyeli vardır. Örgütsel yapı, insanların eylemlerini nasıl koordine ettiklerini ve örgütsel hedeflere ulaşmak için kaynakları nasıl kullandığını kontrol eden resmi görev ve yetki ilişkileri sistemidir. Organizasyonlar tamamen merkezileştirilmiş...
Devamını oku
Örgüt Kültürü Kavramı Yönetim ve Organizasyon

Örgüt Kültürü Kavramı

Organizasyonlar sosyal bir boşlukta çalışmazlar ve sosyal çevrelerinden önemli ölçüde etkilenmektedirler. Örgüt kültürü, örgütü birbirine bağlayan bir çeşit tutkal olarak düşünülmektedir. Bu nedenle, örgütsel değişim ve yenilenmeyi yönetmek için en önemli ön şartlardan biri olarak kabul edilmekte ve aynı zamanda...
Devamını oku