Şehirlerin Benzersizliği Bağlamında Yerel Yönetimlerin İstihdam Politikaları
Çalışma, şehir markalaşması süreçleri içinde yerel yönetimlerin istihdam politikalarının rolünü ve bu politikaların şehirlerin marka değerine nasıl katkı verdiğini kuramsal ve uygulamaya dönük bir çerçevede incelemeyi amaçlamaktadır. Yerel iş gücünü destekleme programlarının marka şehir stratejilerine entegrasyonunu vurgulamaktadır.
Yöntem
Tasarım: Çoğunlukla literatür incelemesi ve sentezine dayanan kuramsal/derleme çalışması. Çeşitli yaklaşımlar, tarihsel gelişim ve kavramsal tartışmalar kronolojik ve tematik olarak ele almaktadır.
Veriler: Küresel ve ulusal istatistiklere (ör. ILO 2024, Türkiye istihdam verileri 2022–2023) atıf yapılmaktadır.
Temel Bulgular
Yerel yönetimler kritik aktör: Belediyeler ve yerel aktörlerin marka şehir oluşturma sürecinde stratejik roller üstlendiği, istihdam yaratma ve iş gücünü geliştirme politikalarının bunun merkezinde yer aldığı vurgulanmaktadır.
İstihdam politikalarının çok boyutlu katkısı: Girişimcilik destekleri, mesleki eğitim, işveren–iş arayan platformları gibi uygulamaların ekonomik dinamizmi artırdığı; aynı zamanda sosyal uyum ve yaşam kalitesine olumlu yansıdığı öne sürülmektedir.
Marka şehir ve kalkınma ilişkisi: Şehir markalaşmasının yalnızca tanıtım değil, ekonomik kalkınma, yetenek çekme, yatırım çekme ve sürdürülebilirlik bağlamında politika üretimi gerektirdiği belirtilmektedir.
Teknoloji ve sürdürülebilirlik vurgusu: Dijital pazarlama, akıllı şehir uygulamaları ve çevre-dostu stratejilerin gelecekte marka değeri için belirleyici olacağına dikkat çekilmektedir.
Güçlü Yönler
Kapsamlı literatür taraması: Konunun teorik gelişimi kronolojik ve tematik olarak iyi özetlenmiş; önemli yazar/çalışmalar tablo halinde sunulmuştur (ör. Kavaratzis, Dinnie, Anholt vb.).
Politika odaklı ve uygulanabilir öneriler: İstihdam odaklı programlar, mesleki eğitim, girişimcilik teşviki gibi somut politika araçlarına vurgu yapması uygulayıcılara doğrudan yol göstermektedir.
Güncel referans ve istatistik kullanımı: ILO 2024 ve Türkiye istihdam verilerine atıflarla bağlam güncel tutulmuştur.
- Şehir Markalaşması
- Yerel Yönetimler
- İstihdam Politikaları
- Kentsel Ekonomik Kalkınma